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Le parcours « Digital RH » vous offre une formation qui vous permet de maîtriser les processus RH de transformation des entreprises sous ses différents aspects : Économiques, juridiques, culturels, fiscaux, managériaux et bien sur technologiques.
« Les entreprises se digitalisent. Cette digitalisation induit des transformations profondes de leur organisation. Ces changements à l’intérieur de l’entreprise doivent être accompagnés par des experts, qu’on appelle experts en Transformation Digitale. Dans cette formation, nous vous formons à cette expertise. Forts d'une double compétence business et technique, vous allez acquérir les réflexes indispensables aux missions de management et de conseil en informatique, pour accompagner la digitalisation des entreprises. »
Chef(fe) de projet e.business Diplôme reconnu par l'État niveau II |
// Bloc Digital
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// Bloc Marketing & e-Commerce
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// Bloc Développement personnel
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// Bloc Digital
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// Bloc Marketing & e-Commerce
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// Bloc Développement personnel
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// Bloc Digital
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// Bloc Communication Digitale
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// Bloc Marketing Web
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// Bloc Informatique
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// Bloc Manager l'e-Entreprise
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// Bloc Digital RH
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SEPTEMBRE A FÉVRIER |
FÉVRIER A JUILLET |
Cours les lundi, mardi et mercredi |
Stage en entreprise OU Mission Humanitaire OU Semestre à l'étranger |
SEPTEMBRE A FÉVRIER |
FÉVRIER A JUILLET |
Cours les lundi, mardi et mercredi |
Stage en entreprise OU Mission Humanitaire OU Semestre à l'étranger |
RYTHME DE FORMATION |
PÉRIODE DE COURS |
Cours les vendredi et samedi tous les 15 jours |
de Septembre à Juillet |
Chef de projet web
Le chef de produit web/mobile a pour mission de définir, concevoir et mettre en œuvre de nouveaux services digitaux web et mobile ou d’améliorer l’offre produit existante dans le respect de la stratégie marketing de l’entreprise. Responsable de recrutement digital
Le responsable de recrutement digital est en charge de déployer une stratégie de recrutement online. Il utilisera les réseaux sociaux pour diffuser des opportunités de postes ainsi que pour créer une notoriété de marque pour l'entreprise afin d'attirer les candidats. Il est à la fois expert du recrutement et maîtrise parfaitement les codes du web et des réseaux sociaux. Consultant Transformation
Le consultant en transformation a pour objectif d'accompagner l'entreprise dans sa mutation tant humaine que technologique. A ce titre, il doit manager les équipes dans la compréhension et l'acception des changements induits par le projet de transformation. |
SALAIRE MOYEN EN SORTIE D'ETUDES
euros net/mois
PERSPECTIVE D'AVENIR
emplois à pourvoir d'ici 2020
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// International
International // Admissions Procédure d'admission Candidature en ligne Tarifs et financement Portes Ouvertes |
// Entreprises et Alternance
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